Activités de conseil en stratégie et organisation RH

Présentation de nos activités de conseil en stratégie et organisation RH

PEOPLE BASE CONSEIL regroupe l'ensemble des activités de conseil en stratégie, organisation et ressources humaines du cabinet PEOPLE BASE. PEOPLE BASE CONSEIL accompagne les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs, au travers de missions de conseil en stratégie et organisation sur mesure, afin de les aider à améliorer leur organisation et faciliter l'atteinte de leurs objectifs stratégiques.

Toutes les missions sont réalisées par des consultants expérimentés, dans un cadre méthodologique strict et éprouvé. Nos services s'adressent aux entreprises de toutes tailles (PME, PMI, ETI ou grands groupes internationaux), de tous secteurs, mais aussi aux branches, syndicats professionnels et aux organisations mutualistes et associatives.

Depuis plus de 15 ans, plusieurs centaines d'entreprises nous ont fait confiance pour les aider dans la résolution de leurs besoins techniques, organisationnels ou stratégiques.

Principaux domaines d'interventions de PEOPLE BASE CONSEIL (activités de conseil en stratégie, organisation et ressources humaines).
  • Stratégie : accompagnement des dirigeants à la définition de la stratégie. Analyse critique et concurrentielle des orientations stratégiques,
  • Déclinaison opérationnelle de la stratégie : définition des axes de développements opérationnels. Rédaction du cahier des charges général, déclinaisons pour chaque direction / processus. Retro-planning et simulations financières (budgets, impacts, investissements, etc.),
  • Audits et diagnostics organisationnels : analyses et diagnostics des organisations, processus et méthodes. Analyses de climat social, revues des compétences. Diagnostics sociaux et tableaux de bord RH.
  • Baromètres sociaux et mesure du climat social (mesures réalisées dans le cadre de nos missions d'accompagnement en stratégie ou de manière autonome),
  • Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (Structuration des organigrammes, classification des emplois, programmes de recrutements et de formation, parcours professionnels, grilles de rémunérations, etc.),
  • Communication sociale (plaquettes, sites web, animations de communautés / intranets, communications ponctuelles, séminaires, etc.),
  • Mesure de la performance, tableaux de bord RH,
  • Audit de situation juridico-sociale, mise en conformité
  • Audits d'équipes, coaching individuels,
  • ...
Informations complémentaires sur nos missions de conseil en stratégie et organisation

Nos missions de conseil en stratégie, organisation et ressources humaines sont réalisées par des consultants expérimentés, dans un cadre méthodologique strict et éprouvé. Ces missions qui vont de quelques jours à plusieurs mois, donnent lieu à l'établissement d'un cahier des charges et d'une facturation forfaitaire définis à l'avance.

Nous apportons une grande écoute ainsi que forte disponibilité pour vous apporter un service "sur mesure" et de qualité.

Bien évidemment, avant toute prestation, nous vous accompagnons et vous assistons dans votre réflexion pour vous proposer la prestation la plus adaptée (à votre structure et votre budget) et qui servira le mieux votre stratégie.

Contact et informations

Pour obtenir plus d'informations sur nos activités de conseil en stratégie et organisation RH, nous vous invitons à nous contacter directement au 01 53 43 03 60 ou à nous adresser un message via le formulaire de contact ci-dessous :

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